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物流与管理工程学院召开就业工作推进会

为进一步落实毕业生就业工作主体责任，明确阶段性目标，凝聚全员合力，切实提升就业指导与服务水平，10月24日，物流与管理工程学院在诚远楼305报告厅召开就业工作推进会。学院领导班子、各科室负责人、教研室主任、辅导员及2025届、2026届毕业班班主任参会。

学院党委书记宗锐对就业工作作出部署和要求。他强调，一要提高政治站位，引导学生树牢正确的就业观和成才观，将就业工作贯穿人才培养全过程，推动专业设置与市场需求紧密对接。二要早摸底早规划，从学生大一阶段就开始了解其发展意向，实现个性化、全过程就业指导与关怀。三要紧盯就业目标，全力落实学院与学校签订的就业工作目标责任。四要建立常态化校企联系机制，以访企拓岗为抓手，推动各教研室主动对接企业，拓展就业渠道。五要重点做好困难群体帮扶，落实“一人一策”，确保就业路上不让一个学生掉队。

会上，刘春学院长则结合两届毕业生的实际情况，强调各部门需协同联动，分层分类精准施策，确保就业服务精准覆盖每一位学生。党委副书记杨缅总结了2025届毕业生就业工作的进展与成效，梳理了当前就业推进中的重点与难点，为后续工作提供了数据支撑和经验借鉴。随后，罗冬晖副院长围绕2026届毕业生考研工作进行了专项部署，从目标设定、资源整合、过程辅导等方面提出具体举措，助力学生升学深造。

本次会议统一了思想，明确了路径，为学院2025届、2026届毕业生就业工作的高质量推进奠定了坚实基础。下一步，学院将围绕会议部署全面开展行动，以扎实举措助力学生更充分、更高质量就业。