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    钟昌标，云南财经大学商学院院长兼西南边疆山地区域开发开放协同创新中心主任。他从教20余载，多次被评为最受学生喜爱的教师。他执着于学术探索，2006年获得国际贸易最高奖——安子介国际贸易学术著作奖。
    钟昌标在长期的教学和科学研究过程中，一直心系我国西部地区的经济、社会及教育事业的发展。2012年，他放弃宁波大学优厚的待遇和发展条件，毅然来到云南财经大学工作，支持西南边疆少数民族地区教育事业的发展。
    刻苦钻研    勤耕不辍
    1985年，钟昌标从江西师大经济地理专业毕业后，没有投身当时火热的市场大潮，而是选择到江西省一所职业学院担任教师。1991年，从西南大学世界经济专业硕士研究生毕业后，他又选择到宁波大学商学院工作，在教书育人之路上走得更远。
    他在科学研究领域辛勤耕耘，围绕国际贸易、外商直接投资（FDI）与经济增长领域持续开展了创新性研究，取得了外资与经济增长的理论、实证与政策研究等多项创新型成果，2006年获得安子介国际贸易学术著作奖。
    钟昌标2012年来到云南财经大学工作后，将自己学术上的造诣和成就，以及丰富宝贵的教学资源和经验无私奉献出来。
    在商学院成立之初，他提出要把商学院打造成为西南地区一流、在东南亚有一定知名度和影响力，并具有鲜明特色的区域性高水平学院。为了实现这一目标，钟昌标提出了“见天光、接地气、立人本”的发展理念，他在教师群体、本科生、研究生中深入调研，多次开展“我与院长面对面”专题活动，和师生进行深入交流。
    在谈到商学院的发展思路和办学理念时，钟昌标指出：“要以博士点为龙头，专业硕士和科学硕士互相依托发展，更加重视理论与实践相结合，聘请社会上优秀的商业精英任教，用精英培养精英，真正按照社会需求来培养人才。”
    培育团队    提升科研
    钟昌标马不停蹄组建科研团队，带动、激励全院教师一起开展科研工作，形成全院上下人人重视科研的良好氛围。
    在申报课题，特别是重大课题时，钟昌标经常向教师传授自己的经验，为教师申报课题提供“一对一”的辅导和帮助。每当参加完国内外学术会议后，他都及时组织相关老师交流，向老师们传达会议的有关内容及学术领域的最新动态。
    在钟昌标的带领下，商学院教师开展科研工作的热情高涨，学院科研团队的综合实力不断增强，科研工作量从少到多，科研水平从弱到强，名列全校社科类之首。
    2013年，钟昌标不仅自己获得国家社科基金重点项目——《内外向国际化与中国企业创新战略研究》，在此领域为学校实现零的突破，同时还带领学院的教师团队获得国家4个自然科学基金项目。
    勤勉务实    为人师表
    钟昌标科研成果丰硕、桃李芬芳，也有着很多“头衔”，比如：长江学者、全国劳模、国家百千万人才、中国国际贸易学会常务理事等。他在工作和生活中勤勉务实、简单质朴，商学院的学生都知道，他头戴黑色鸭舌帽，背个黑色大书包，每天坚持到运动场跑步，每天坚持走路上班。
    钟昌标乐于助人，不仅在工作上给予同事大量的帮助，而且在生活中也对他们关怀备至，为年轻教师解除了后顾之忧。
    几年前，钟昌标得知学院一名外地年轻教师因无人担保而不能购置新房时，主动提出为他担保。
    之后不久，当他得知学院一名年轻教师因邻居装修住房对刚刚出生的小孩有影响时，亲自将其家人接到自己的家中住了近两个月。
  

（原载：中共云南省委党刊《党的生活》，2014年特刊）