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机关各部门开展解放思想大讨论活动综述(二)
作者::机关党委    文章来源:机关党委    点击数:    更新时间:2008-09-26

     教务处召开了全处动员大会,向全体教职工传达了学校解放思想大讨论活动动员大会精神,并对此项活动的开展做了具体部署安排。围绕如何增强服务意识,努力建设高水平财经大学贡献自己的力量;办学理念、办学模式和管理方法;如何提高质量意识,注重内涵建设;如何体现“以人为本”的思想,办好人民放心的高等教育;如何破除因循守旧思想,加大改革创新力度;如何巩固评建成果,落实评估整改措施等专题,动员全体教职工开展讨论。鉴于教务处业务比较繁杂,每次全处集中学习有一定的难度,先把相关的文件和宣传材料分发到各个科室人员的手中,要求全处教职员工利用工作和业余时间自主学习,并以科室为单位,组成6个小组进行分组学习。教务处通过第一阶段的学习,一是广大党员干部对开展活动的目的、意义有了更加明确的认识,想发展、议发展、谋发展的氛围进一步形成,创新实干、跨越发展的理念进一步深入人心,努力建设高水平财经大学的紧迫感、责任感进一步增强。二是精神面貌和工作作风有了新的改观。大讨论活动开展以来,全处教职工增强了服务意识,上班迟到、早退、聊天玩游戏的现象得到了遏制,威廉希尔体育,威廉体育官方的干部把心思放在工作上,放在发展上,放在千方百计为师生搞好服务上,工作的积极性、主动性、创造性进一步增强。

 

人事处在本次大讨论活动中,始终围绕学校确定的总体目标和思路,从全面贯彻落实党的十七大精神的高度,联系学校人事人才工作的实际,紧扣2008年学校人事工作重点,将本处大讨论活动的内容确定为三个方面:一是以解放思想、科学发展为目标,把科学发展观内化为全处职工的价值追求、人生信仰和执政理念,切实提高服务教学、服务教师的能力和水平;二是紧紧围绕建设高水平优势学科群和人才队伍的工作重点,进一步整合校内外优势资源和创新人才培养模式,实施人才素质提升工程优化人才队伍结构;三是以深化改革、开拓创新为动力,按照市场化取向改革的要求,找准制约学校改革发展的体制机制障碍,推进学校人事分配制度改革,不断增强学校建设与发展的活力。

 

为保证大讨论活动的实效,人事处的两位处领导及科长还利用工作及业余时间深入各院(部)开展调查研究,广泛征集各方面的意见和建议,为在今后的工作中,将科学发展观贯彻到工作的各个方面、各个环节,不断提高全处职工的服务意识和服务水平奠定了基础。

 

科研处专门成立了“解放思想领导小组”,制定了具体措施,并强调了学习活动的纪律和要求,安排专人管理相关学习活动资料,规定了理论学习篇目,先后组织了五次解放思想主题学习讨论活动。在学习文件精神的同时,还结合解放思想的一些典型成果及事例进行分析,讨论从改革开放到小企业的起死回生,从学校办学到自身发展,引发了深入的研究和思考,使全处干部职工进一步加深了对继续解放思想重要性、必要性和紧迫性的认识

 

通过开展大讨论活动,科研处的全体同志统一了思想,进一步突破思想束缚,转变思维观念,树立了勇于实践,开拓创新的思想意识,加深了对学校改革发展的认识,树立了解放思想,建设优秀财经大学的信心和决心。

 

基建处认真开展大讨论活动,紧密联系本处的工作实际,查找在思想观念、体制机制、工作作风等方面存在的问题。在讨论过程中,大家认真分析了存在问题的内因和外因,认为基建处目前存在的问题主要是工作效率不高,一定程度上存在安于现状、因循守旧、求稳怕乱的思想。大家一致认为,要解决基建处存在的问题,提高基建处工作效率,更好地为学校的建设和发展服务,必须进一步解放思想,更新观念,进一步树立居安思危、奋发图强、改革创新、求真务实、真抓实干的观念。在工作思路方面,认真贯彻落实学校党委的决定,真正做到改革创新、求真务实。在具体工作上,每一位干部职工,要认真履行自己的工作职责,从小处做起,踏实、认真完成学校安排的每一项工作。

 

保卫处制定了《威廉希尔体育,威廉体育官方开展解放思想大讨论工作计划》和《保卫处抓好校园安全管理作风建设的实施方案》,并对全体保卫人员在大讨论活动中提出了具体要求和具体安排,主要做法有三点:一是明确党支部书记、处长为大讨论活动的直接责任人,在学习过程中,支部成员带头在职工大会上作主题发言交流,统计归类确定本单位存在的问题,分析总结职工主要观点和意见,为大讨论活动营造了浓厚的氛围;二是制定了学习考勤制度,严格学习纪律,对因故请假的职工要求提交个人学习心得摘抄。在讨论中,认真如实地做好学习记录,作为考核职工本人参加解放思想大讨论活动表现的重要依据;三是结合工作实际,不断丰富学习形式与内容。通过开展大讨论活动,保卫处明确了要以思想大解放来加强和改进校园安全管理服务工作,坚持做到文明执法、公正执法、依法办事,保证不乱收费、不乱罚款,真正以思想的大解放,观念的大更新,做好校园安全保卫工作。

 

现代教育技术中心召开中心办公会研究部署解放思想大讨论活动,结合中心大多数职工要到实验室、多媒体教室及网络中心值班不能离岗的特点,中心利用宣传栏、下发学习材料等形式广泛宣传有关文件精神。通过学习和大会动员,使广大职工全面准确深刻地把握科学发展观的科学内涵、精神实质和实践要求,把握当前威廉希尔体育,威廉体育官方:改革发展面临的新形势新任务和新机遇新挑战,增强了解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展的紧迫感,把思想认识统一到贯彻落实科学发展观,促进学校及中心各方面的工作又好又快发展上来。

 

总务委员会办公室通过在部门内部开展“八个一”活动,把大讨论活动落到实处,围绕涉及师生工作、生活条件、安全稳定、后勤服务、科技产业和离退休工作等方面的工作,充分发挥校总务委员会综合指导、协调管理的作用,积极为学校的改革与发展以及改善师生员工的工作、学习、生活环境和条件服务。

 

科技产业有限公司在开展“解放思想,深化改革,扩大开放,科学发展”学习和讨论中,公司职工认真思考、积极发言,大家一致认为,解放思想大讨论活动非常重要,是适应新形势,应对新挑战,认识新事物,完成新任务的重要思想武器,是认真履职、推动科学发展的前提保障,是推动工作,联系实际关键所在。公司要又好又快地发展,一定要坚持解放思想,不要安于现状缓慢发展、甚至退步、不思进取,要坚持发展的信心,采取科学的、有效的、另辟捷径的办法,创造性的发展。随着教育部高校产业化政策的推进,学校要抓住机遇,下定改革、发展科技产业的决心,趁势而上,以更科学、有效的工作推进公司的发展。



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